大连理工大学2026年教授 - 海外优青岗位招聘公告-大连理工大学人力资源处

一、支持待遇

（一）直聘高位

v 直聘教授岗位，纳入事业编制，入职即授予博士生导师资格。

（二）薪酬优渥

v 聘期内提供具有国际竞争力的优厚薪酬；

v 可优先申报小米青年学者项目、华为人才资助项目等企业联合专项，相关待遇全额叠加。

*学院在学校基础待遇之上，叠加专项薪资保障。

（三）科研赋能

v 学校按国家拨付科研经费标准1:1足额配套，另单独提供极具竞争力的科研启动费；

v 支持自主组建科研团队，提供充足的副教授、助理教授岗位编制，配备博士后招收指标；

v 保障博士生专项招生指标，前3年提供4个专项招生名额。

*学院在学校配套支持之外，叠加专项科研经费及招生名额支持。

（四）生活无忧

v 享受丰厚的安家补贴，叠加省、市两级安家补贴，补贴总额可覆盖校区周边优质商品住房购置需求；

v 安家补贴支持一次性全额提取，办理流程便捷高效；

v 提供高端人才公寓作为周转住房，公寓毗邻校园、区位优越（步行3分钟可达学校附属幼儿园、附属学校，驱车5分钟抵达校园），环境宜居，可拎包入住。

*学院在学校补贴基础之上，叠加专属安家支持。

（五）服务护航

v 配套学校附属幼儿园、中小学（大连市优质基础教育资源），全学段教育保障到位；

v 享受大连市优质医疗保障服务，每年安排高标准专项体检享受省内机场、火车站优先安检、优先登机（车）、贵宾候机（车）休息等便捷服务；与同行亲友至省内362个A级及以上旅游景区，享受5人以内免门票待遇；

v 对符合条件的随迁配偶，协助协调解决配偶转任、选聘相关事宜；

v 设立校院专班，为申报工作提供“一对一”材料打磨与全过程保障服务。

二、项目简介

优秀青年科学基金项目（海外）

优秀青年科学基金项目（海外）旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者（含非华裔外籍人才）回国（来华）工作，自主选择研究方向开展创新性研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干，为科技强国建设贡献力量。

三、申报条件

（1）遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；

（2）出生日期在1986年1月1日（含）以后；

（3）具有博士学位；

（4）研究方向主要为自然科学、工程技术等；

（5）在取得博士学位后至2026年6月15日前，一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求（不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况）；在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限；

（6）取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；

（7）申请人尚未回国（来华），或者2025年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国（来华）工作不少于3年。

四、报名方式