各有关单位：

为深入学习贯彻习近平总书记关于教师工作的重要论述及中央人才工作会议精神，根据《深化新时代教育评价改革总体方案》、《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》（中发〔2018〕4号）、《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发〔2018〕6号）、《关于规范高等学校SCI论文相关指标使用 树立正确评价导向的若干意见》（教科技〔2020〕2号）、《关于破除科技评价中“唯论文”不良导向的若干措施（试行）》（国科发监〔2020〕37号）、《教育部等六部门关于加强新时代高校教师队伍建设改革的指导意见》（教师〔2020〕10号）等文件要求， 落实学校第十四次党代会作出的部署，推进一流教师队伍建设，改革考核评价工作，充分调动广大教师的积极性和创造性，激发教职工内在活力和发展动力，现开展2022年专业技术岗位评聘工作，相关安排和要求通知如下。

一、 工作依据

依据《大连理工大学专任教师考核评价工作指导意见》，深化专任教师系列考核评价改革；依据《大连理工大学专业技术岗位评聘工作指导意见》，改进学校专业技术岗位评聘工作；依据《专任教师系列专业技术岗位基本任职条件》等九个系列专业技术岗位任职条件，进一步明确各级岗位申报条件；依据《大连理工大学“举荐制”实施办法》，探索特殊人才和青年人才的选拔机制；依据《大连理工大学校外同行专家学术评议实施办法》，规范校外同行评议工作。

二、 工作安排

本年度专业技术岗位评聘工作采取专任教师、实验技术系列先启动、各系列同时布置的方式进行。按照《大连理工大学专业技术岗位评聘工作指导意见》中的工作程序，先行启动专任教师、实验技术系列岗位评聘申报并完成校外同行评议工作。

三、 2022年专业技术岗位评聘工作领导小组

组长：郭东明

成员：项昌乐 贾振元 朱方伟 丛丰裕

四、 申报材料要求

(一) 各学部（院）、各系列专业技术岗位评聘分委员会应详细记录评审工作组织过程，留存各类原始材料，并提交总体工作报告（含各阶段工作组织情况，竞聘报名情况，问题异议提出及处理情况，材料审查组，评聘工作监督小组和评聘分委员会组成情况，评聘分委员会推荐评议情况及评议投票纪实等）和评聘分委员会推荐评议原始票。

(二) 政治表现、师德师风表现和学术行为表现审查表：由竞聘人所在（联系）党支部、所在二级党委填写并签字，加盖党委公章，一式1份。

(三) 各系列《代表性业绩表》：竞聘人应严格按照要求认真填写相应系列《代表性业绩表》，由所在单位材料审查组逐项审实，经审核人和单位负责人签字并加盖单位公章的纸质版及电子版（纸质版双面打印一式1份，电子版为签字盖章的扫描版）。电子文档与纸质文档内容须完全一致。

(四) 附件材料：代表性成果等业绩有效支撑证明材料纸质一式1份（附封面装订）。

(五) 《专业技术岗位推荐人选汇总表》：纸质签字盖章版一式1份，另需提交excel电子版。

(六) 《核心业绩表》：专任教师系列人员需提供业绩系统导出的有效业绩期内《核心业绩表》pdf电子版。

(七) 《任职资格申报表》：原件一式1份，A4纸双面打印，照片处应粘贴或打印近期彩色免冠证件照，本人签字应用钢笔或黑色签字笔填写，单位负责人签字并加盖公章。

(八) 其他要求详见附件1中《大连理工大学专业技术岗位竞聘业绩表填表说明》和《高级岗位竞聘附件材料要求》。

(九) 具体提交材料安排详见附件1中《各单位上报材料明细》。

五、 时间安排

电话：84708314

邮箱：pingpin@dlut.edu.cn

地点：主楼225师资科

附件1：申报材料模板

附件2：其他系列任职条件